Success Story – IWL – MAGAZIN – So geht Inklusion am Arbeitsplatz

IWL MAGAZIN – AUSGABE 50 –  IWL BETRIEBE

Ein höheres Auftragsvolumen in der Industriemontage fordert noch mehr Ergonomie am Arbeitsplatz.
In den letzten Jahren sind die Aufträge in der Bohrerverpackung kontinuierlich angestiegen. Ein Anliegen der Industriemontage war es, die Ergonomie in dieser Abteilung zu verbessern. Gesagt, getan.

Die Abläufe in der Bohrerverpackung sind nun wesentlich verbessert.

Vor knapp zwei Jahren wurde ein Vakuum-Saugheber angeschafft, mit dessen Hilfe die fertig verpackten Kartons auf die Paletten transportiert werden können.

Durch die Hebeunterstützung konnte die tägliche Belastung um bis zu 15.000 kg pro Tag reduziert werden.

Aber das war noch nicht alles: Im zweiten Schritt ging es nun darum, auch die Hebebelastung an den Arbeitstischen zu senken. Die Fachkräfte der Industriemontage haben Pläne entwickelt mit dem Ziel, die körperlich anstrengenden Tätigkeiten besser und leichter zu gestalten.

In Zusammenarbeit mit der Firma FMS wurde eine gute Lösung gefunden. So bekam die Industriemontage in der Rudolf-Diesel-Straße im Juni eine neue Verpackungslinie.

Seither müssen dank des Förderbandes keine verpackten Bohrer mehr mit der Hand weitergereicht werden. Die persönlichen Arbeitsplätze wurden ergonomisch perfekt an die persönlichen Bedürfnisse und Arbeitsabläufe der Menschen mit Behinderung angepasst.

Das Strahlen im Gesicht der Beschäftigten zeigt wohl am besten die Freude über die neue Verpackungslinie!

(S.SCHAUER, K. STIER & C. WEBER)
Quelle: IWL – MAGAZIN – AUSGABE 50 JULI 2021

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